Voces de Más Líder: El impacto de Más Líder en el liderazgo femenino

En el marco del Día Internacional de la Mujer, les queremos compartir la visión de quienes más abogan por el empoderamiento femenino, nuestro querido equipo de Más Líder, quienes no solo están altamente comprometidas con la causa, sino que también nos cuentan cómo trabajar en pro de ella ha marcado un profundo cambio en sus vidas.

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Hoy 8 de marzo, celebramos la fortaleza, perseverancia y logros de las mujeres de todo el mundo, quienes históricamente han batallado por alzar su voz. Tamara Hernández, fundadora y directora de Más Líder, nos cuenta que esta lucha por la equidad de género fue lo que la impulsó a formar esta organización, la cual ha ido creciendo cada vez más. “Me gustaría que Más Líder llegue a más lugares y personas, el impacto que hemos generado es el gran motor de cada una de las cosas que hacemos. Pero no solo con las mujeres, sino que también trabajamos para traer a los hombres a la conversación y hacerlos parte, para lograr equidad necesitamos que formen parte de esto”, afirmó.

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Así mismo, varias de las integrantes del equipo visualizan a nuestra organización como un referente en temas de liderazgo. Gabriela Hernández, por ejemplo, aseguró “nos veo con más programas, más alcance, más reconocimiento, empoderando a mujeres de todas partes del mundo. Contribuyendo así a tener ambientes de trabajo más equitativos e inclusivos donde estén a la cabeza personas formadas con el sello Más Líder”. De esta misma manera, Soledad Ramírez destacó el impacto que hemos tenido, “la verdad es que he visto como Más Líder ha marcado la diferencia en la vida laboral de muchas mujeres, abriéndoles nuevas puertas al enseñarles sobre el valor del autoconocimiento y de creer en ellas mismas. Creo de corazón que Más Líder ha cambiado tanto la vida laboral como personal de muchas mujeres”, aclaró.

Pero el efecto “Más Líder” no ha sido sólo para quienes se han capacitado con nosotros, sino que nuestro mismo equipo se ha visto beneficiado por nuestros principios. María Jesús Limonado nos cuenta cómo esta organización ha influido en su crecimiento profesional y personal, permitiéndole descubrir su pasión por influir en los demás y desarrollarse como líder, “realmente me siento súper afortunada por poder formar parte de este proyecto ¡me encanta! porque puedo aplicar todo lo aprendido en talleres, charlas y cursos a mi vida personal y laboral, y ahora como estudiante” aseguró.

Valentina Herrera nos cuenta que para ella trabajar en Más Líder también ha sido una experiencia muy enriquecedora, donde ha podido desarrollar habilidades de liderazgo en distintos contextos. “Las actividades presenciales y de talleres son una bocanada de aire fresco, donde se comparte y se pasa tan bien que pareciera que no fuese un evento laboral. Disfrutar del trabajo y poder desenvolverme en distintos roles y ambientes, me ha permitido desarrollar y poner en práctica distintas habilidades que me impulsan a hacerme cargo de liderar en diversos contextos”.

A su vez, Javiera Lara resalta la importancia de las comunidades que se han construido a través de Más Líder. “Ser parte de Más Líder en sí mismo y participar de sus distintos proyectos, me ha mostrado que el impacto principal es la construcción de comunidades, donde se comparten historias, nos sentimos parte y nos acompañamos en el proceso de crecimiento y desarrollo”, aseguró.

Finalmente, Valentina Papic, nos cuenta que evidenció el poder de Más Líder y su capacidad de visibilizar a las personas dentro de una organización, en una actividad en particular, “durante un proyecto de mentorías que realizamos para una empresa, pude observar que algunas mujeres con experiencia muy rica y muy interesante, les tocó trabajar como mentoras, donde gracias a esta actividad lograron que fueran más visibles y reconocidas por su talento dentro de la organización”, afirmó.

Todas estas experiencias reflejan el impacto y la importancia del liderazgo femenino en el ámbito profesional, y nos alegra mucho saber que Más Líder ha sido fuertemente influyente, dejando una huella constructiva en cada una de las personas con las que trabajamos. Estamos comprometidos a seguir empoderando a mujeres de todas partes del mundo y contribuyendo a la construcción de ambientes laborales más equitativos, creando espacios donde se hable de estos temas, se cuestionen y las mujeres se sientan representadas.

¡Feliz Conmemoración del Día Internacional de la Mujer!